تخفیف های شگفت انگیز
مجله 30بوک
نظر خود را برای ما ثبت کنید
انتشارات جامعه شناسان منتشر کرد:
جذب و نگهداری سرمایه انسانی توانمند و سازنده چالشی اساسی پیش روی سازمان ها در عصر کنونی است. سازمان هایی موفق تر هستند که بتوانند از این منابع ارزشمند به بهترین شکل استفاده نمایند. سازمان های ارگانیک که با محیط بیرونی به لحاظ منابع، مشتریان و مخاطبان در تعامل بیشتری قرار دارند از این حیث خاص تر نیز هستند؛ به دلیل شرایط ویژه خود مانند محیط پیچیده تر نسبت به سایر سازمان ها، اهمیت بیشتر زمان، سطح تأثیرگذاری بر افکار عمومی و رقابت همه جانبه؛ به کارکنان پویا و مؤلفه های سازنده رفتار سازمانی اثربخش بیش از هر سازمان دیگری نیازمندند. علی رغم اینکه متون علمی در زمینه سازمان و مدیریت، بر توانمندسازی و ایجاد کانال های ارتباطات باز تأکید دارند، اما نتایج تحقیقات نشان می دهند بسیاری از کارکنان از این موضوع گلایه می کنند که سازمان های آنها از ارتباطات مؤثر، گردش اطلاعات، زمینه سازی مشارکت، انتقال دانش آشکار و پنهان حمایت نمی کنند. یکی از موانع مهم در موفقیت برنامه ها و اهداف سازمان، فقدان اطلاعات، اعتماد و آوای سازمانی مؤثری است که می تواند بسیاری از مسائل و مشکلات را با طرح مناسب برطرف نماید.
فروشگاه اینترنتی 30بوک
نشر جامعه شناسان
